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8월 19일_ 외국인 채용 이유 '내국인 잦은 이직'
송고시간2008/08/19 17:29
울산과 경남지역의 중소기업들이
외국인 근로자를 채용하는 가장 큰 이유는,
'내국인 근로자의 잦은 이직 때문인 것'으로 조사됐습니다.

중소기업중앙회 부산.울산지역본부가
외국인 근로자를 두고 있는 중소제조업체 500여 곳을 대상으로
'외국인 근로자의 인력 실태'를 조사한 결과, 응답자의 68.1%가
내국인의 잦은 이직 때문에 외국인 근로자를 채용한다고 답했으며,
저렴한 인건비와 관리의 수월함 등이 그 뒤를 이었습니다.

또, 응답자의 83.2%가, 외국인 근로자를 계속 고용할 의사가 있다고
대답했으며, 국가별 선호도에서는 기술습득능력이 뛰어난
인도네시아 근로자를 가장 선호하는 것으로 나타났습니다.